Tunus – Kadın, Aile ve Çocuk Bakanlığı İşleri Yöneticisi Malika Bedjaoui, bakanlığın doğum izni taslağı üzerinde çalıştığını belirtti. Malika Bedjaoui, 19 Kasım'da Tunus Kamu Çalışanları Sendikası'nın düzenlediği “Çalışan kadınların doğum hakkının korunması yasasının güçlendirilmesi” sloganıyla başlattığı kampanya dikkat çekerek, hamile kadınların doğum öncesi 15 gün izin verilmesi ve olası bir sağlık sorunu yaşadığında ise bu iznin uzatılması taslağına işaret etti. Malika Bedjaoui, amaçlarının kamu ve özel sektör arasındaki ayrımcılığı ortadan kaldırmak olduğunu ifade etti.

Doğum izni taslağı

Yasa tasarısında hem genel hem de özel bölümlerde yer alan doğum iznine ilişkin sürenin 3 ay olarak belirlendiğini dile getiren Malika Bedjaoui, ikiz ya da özel bakıma muhtaç bir çocuk dünyaya getirdiği takdirde bir ay daha fazla izin kullanabileceğini söyledi. Malika Bedjaoui, kadının ölü çocuk dünyaya getirmesi durumunda da bir ay izin kullanabileceğini aktardı. Malika Bedjaoui, kanunun anne ve babaya maaşının yarısı ya da çeyreğini alması durumunda 4 ay izin kullanabileceğini de söyledi.

Uluslararasına uyumlu hale getiriliyor

Projenin Tunus yasalarını uluslararası standartlarla, özellikle de Uluslararası Çalışma Örgütü'nün anneliğin korunmasına ilişkin “183 Sözleşmesi” ile uyumlu hale getirmeyi amaçladığını belirtmekte fayda var. Tasarı, doğum izninin kamuda 10 hafta ve özel sektörde bir aya kıyasla kamu ve özel sektörde 14 haftaya uzatılmasını öngörüyor. Kanun tasarısı, kamuda 9 ve özel sektörde 6 ay olan "emzirme saati" hakkının her iki alan için 12 ay olarak uzatıyor.